Veelzijdige mogelijkheden als huisarts
Bij Arts en Zorg Groep kies je voor huisartsenzorg die past bij jou en bij jouw leven. Je kunt werken in een van onze reguliere huisartsenpraktijken, of kiezen voor zorg aan bijzondere doelgroepen zoals asielzoekers, arrestanten of gedetineerden. Daarnaast bieden we hybride en digitale zorg via Gezond.nl. Dat maakt het mogelijk om flexibel te werken, deels vanuit huis of met kortere diensten.
Je kunt functies combineren of in de loop van je carrière van functie wisselen. Zo blijf je jezelf uitdagen en ontwikkel je je in de richting die bij jou past.
Meer focus op zorg, minder op randzaken
Als huisarts in loondienst neem je afscheid van veel administratieve en organisatorische lasten. Wij regelen zaken zoals AGB-registratie, verzekeringen, pensioen en ondersteuning op ICT en facilitair gebied. Ook ondersteunen we bij innovatie en praktijkorganisatie.
Dat betekent: meer tijd en aandacht voor je patiënten, en meer rust in je werkweek.
Wat betekent werken in loondienst?
Werken in loondienst biedt stabiliteit en continuïteit. Je hebt een vast contract met duidelijke arbeidsvoorwaarden, doorbetaling bij ziekte en een professioneel team om op terug te vallen. Je bouwt langdurige behandelrelaties op met patiënten en werkt samen met collega-huisartsen, praktijkmanagers, doktersassistenten en andere zorgprofessionals.
Tegelijkertijd behoud je veel autonomie. Je hebt inspraak in roosters, beleid en de organisatie van zorg binnen jouw praktijk of team.
De eigenschappen die bij ons passen
Ook in loondienst werk je als huisarts zelfstandig en verantwoordelijk. Deze eigenschappen helpen daarbij:
- Je communiceert duidelijk en werkt graag samen
- Je hebt oog voor de patiënt en bouwt vertrouwen op
- Je schakelt makkelijk en blijft rustig in een dynamische omgeving
- Je blijft jezelf ontwikkelen via nascholing en innovatie
- Je bent BIG-geregistreerd (administratie en kosten regelen wij)
De vijf grootste voordelen van werken in loondienst bij Arts en Zorg Groep
1. Zekerheid én invloed
Je werkt binnen een professionele organisatie waarin jouw mening telt. Je denkt mee over praktijkvoering, beleid en innovatie, terwijl je profiteert van vaste uren en duidelijke afspraken.
2. Afwisseling in doelgroepen en werkvormen
Van reguliere huisartsenzorg tot zorg aan bijzondere doelgroepen - waaronder asielzoekers, arrestanten en gedetineerden - of digitale consulten via Gezond.nl. Je kunt combineren, verdiepen en blijven groeien.
3. Regie over je agenda
Samen kijken we hoe jouw werkweek eruitziet. Parttime of fulltime, korte diensten of vaste dagen: we stemmen het af op jouw wensen en situatie.
4. Jij doet waar je goed in bent
Wij nemen randzaken uit handen, zodat jij je kunt richten op patiëntenzorg. Geen ondernemersrisico’s, wel professionele ondersteuning. In geval van loondienst zijn wij verantwoordelijk voor zaken als:
AGB
Beroepsaansprakelijkheidsverzekering
Rechtsbijstandverzekering
AOV
Pensioen
5. Een gezonde werk-privébalans
Door te werken in een stabiel team is plannen eenvoudiger. Overleg, flexibiliteit en continuïteit zorgen voor rust voor jou én voor je patiënten.
Wil jij werken als huisarts in loondienst bij Arts en Zorg Groep?
Neem contact op met recruitment via 06 31 25 77 20 of mail naar recruitment@artsenzorg.nl.
Bekijk hier direct onze vacatures en ontdek jouw mogelijkheden.